Documentos Normativos
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DIR -01- 2023 - EMAPE/GCAJ DIRECTIVA QUE APRUEBA LA ATENCIÓN DE LOS DISTINTOS PROCESOS JUDICIALES Y ARBITRALES; PROCEDIMIENTOS EXTRAJUDICIALES Y ADMINISTRATIVOS Y REQUERIMIENTOS POR PARTE DEL MINISTERIO PÚBLICO, MINISTERIO DE TRABAJOY PROMOCIÓN DEL EMPLEO - MTPE Y SUPERINTENDENCIA NACIONAL DE FISCALIZACIÓN LABORAL – SUNAFIL. |
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MODIFICACIÓN DE MANUAL DE PERFIL DE PUESTOS |
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RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA N° 0068-2023-EMAPE/PE, Se resuelve: ARTÍCULO PRIMERO.- ACEPTAR LA RENUNCIA, a partir del 13 de octubre de 2023, del señor Carlos Javier Aquino Fidel al cargo de confianza de Gerente de Logística de la Empresa Municipal de Apoyo a Proyectos Estratégicos Sociedad Anónima - EMAPE S.A., dándose las gracias por los servicios prestados. ARTÍCULO SEGUNDO.- DESIGNAR, a partir del 14 de octubre de 2023, al señor FREDDY FLORIAN TORREBLANCA, en el cargo de confianza de Gerente de Logística de la Empresa Municipal de Apoyo a Proyectos Estratégicos Sociedad Anónima - EMAPE S.A. |
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RESOLUCION DE P´RESIDENCIA EJECUTIVA N° 68-2023-EMAPE/PE, Se resuelve: ARTÍCULO PRIMERO.- ACEPTAR LA RENUNCIA, a partir del 13 de octubre de 2023, del señor Carlos Javier Aquino Fidel al cargo de confianza de Gerente de Logística de la Empresa Municipal de Apoyo a Proyectos Estratégicos Sociedad Anónima - EMAPE S.A., dándose las gracias por los servicios prestados. ARTÍCULO SEGUNDO.- DESIGNAR, a partir del 14 de octubre de 2023, al señor FREDDY FLORIAN TORREBLANCA, en el cargo de confianza de Gerente de Logística de la Empresa Municipal de Apoyo a Proyectos Estratégicos Sociedad Anónima - EMAPE S.A. ARTÍCULO TERCERO.- NOTIFICAR, la presente resolución al señor Carlos Javier Aquino Fidel, al señor Freddy Florian Torreblanca, y a la Gerencia de Recursos Humanos, para los fines que correspondan. |
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RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA-000067-2023-PE: DESIGNACIÓN DE GERENTE DE RECURSOS HUMANOS |
Resoluciones
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RESOLUCIÓN DE GERENCIA GENERAL-000066-2024-GG: APROBAR, la modificación del Reglamento de Organización y Funciones de la Empresa Municipal de Apoyo a Proyectos Estratégicos Sociedad Anónima – EMAPE S.A. y su anexo, la misma que forma parte integrante de la presente resolución. Referencia: REGLAMENTO DE ORGANIZACION Y FUNCIONES - ROF MAYO 2024 |
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RESOLUCIÓN DE GERENCIA GENERAL-000064-2024-GG: AUTORIZAR, a la Gerencia Central de Asesoría Jurídica a interponer la acción judicial de anulación de Laudo contra el Laudo de fecha 28 de febrero de 2024 recaído en el Caso Arbitral N° 384-2022/CEAR.LATINOAMERICANO, conforme a lo previsto en el numeral 45.23 del artículo 45 del Texto Único Ordenado de la Ley N.º 30225, Ley de Contrataciones del Estado, aprobado por Decreto Supremo N.º 082-2019-EF, y por los fundamentos expuestos en la parte considerativa de la presente resolución. |
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RESOLUCIÓN DE GERENCIA GENERAL-000062-2024-GG: Autorización de Modificación Presupuestaria Autorizase la Modificación Presupuestaría en el Nivel Funcional Programático Institucional de EMAPE S.A., correspondiente al mes de abril del Año Fiscal 2024. |
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RESOLUCIÓN DE GERENCIA GENERAL-000065-2024-GG: MODIFICAR, el artículo primero de la Resolución de Gerencia General N° 00008-2024-EMAPE/GG, que conforma la Comisión Negociadora de la Empresa Municipal de Apoyo a Proyectos Estratégicos – EMAPE S.A., encargada de llevar a cabo la negociación colectiva del Pliego de Reclamos para el ejercicio presupuestal 2024 – 2025. |
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RESOLUCIÓN DE GERENCIA GENERAL-000063-2024-GG: APROBAR, la Directiva: “Identificación de Conductas y Hechos que pueden constituir Responsabilidad Administrativa Funcional de Locadores que presten Servicios en EMAPE.S.A.”, y que en anexo forma parte integrante de la presente resolución. |