Documentos Normativos
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RESOLUCIÓN-000018-2024-GL: APROBAR la décimo quinta modificación del Plan Anual de Contrataciones de EMAPE S.A. para el año fiscal 2024, incluyendo dos (02) procedimientos de selección conforme se detallan en el Anexo A, el mismo que forma parte integrante de la presente resolución. |
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RESOLUCIÓN-000017-2024-GCM: - APROBAR el Expediente Técnico de IOARR denominado “Reparación de Escalera de acceso; en el(la) acceso al Circuito de Playas de la Costa Verde en el Centro Poblado Barranco, distrito de Barranco, provincia Lima, departamento Lima”, con Código Único de Inversión N° 2627385, por el monto total de S/ 2’ 574,275.48 (Dos Millones Quinientos Setenta y Cuatro Mil Doscientos Setenta y Cinco con 48/100 soles), con un plazo de noventa (90) días calendario, bajo la modalidad de ejecución por CONTRATA, y sistema de contratación A SUMA ALZADA. |
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RESOLUCIÓN-000016-2024-GCM: CONFORMAR el Comité de Recepción de la obra “Reparación de calzada; en el(la) Av. Isabel La Católica (Jr. Abtao - Jr. Huánuco) en el Centro Poblado La Victoria, Distrito de La Victoria, Provincia Lima, Departamento Lima”, con Código Único de Inversión N° 2624471. |
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RESOLUCIÓN-000015-2024-GCM: APROBAR el Expediente Técnico de IOARR “Reparación de Calzada, Vereda y Área Verde; en el(la) Av. Lurigancho (Av. Próceres de La Independencia – Av. Las Lomas) en el Centro Poblado San Juan de Lurigancho, distrito de San Juan de Lurigancho, provincia Lima, departamento Lima”, con Código Único de Inversión N° 2633869, por el monto total de S/ 6’ 856,418.00 (Seis Millones Ochocientos Cincuenta y Seis Mil Cuatrocientos Dieciocho con 00/100 soles), con un plazo de sesenta (60) días calendario, bajo la modalidad de ejecución por CONTRATA, y sistema de contratación A SUMA ALZADA. |
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RESOLUCIÓN-000039-2024-GCAF: RECONOCER la deuda a favor de la empresa COPISERVICE E.I.R.L., sobre el pago de la “Contratación del servicio de alquiler de impresoras multifuncionales para fotocopiado, escaneo e impresiones en blanco y negro, para las unidades orgánicas de la Empresa Municipal de Apoyo a Proyectos Estratégicos S.A. – EMAPE S.A.”, periodo del 21 de noviembre de 2023 al 20 de diciembre del 2023, por el importe de S/ 20,851.06 (Veinte Mil Ochocientos Cincuenta y Uno con 06/100 Soles) incluido IGV; de acuerdo a los considerandos vertidos en la presente Resolución. |
Resoluciones
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RESOLUCIÓN DE GERENCIA GENERAL N° 0192-2022.- DAR POR CONCLUIDA la designación a partir del 01 de enero de 2023, del Ing. Edson Jesús Quindes Jaimes al cargo de confianza de Gerente de Tecnologías de Información de la Empresa Municipal de Apoyo a Proyectos Estratégicos Sociedad Anónima - EMAPE S.A., cargo considerado de confianza. Dándose las gracias por los servicios prestados. |
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RESOLUCIÓN DE GERENCIA GENERAL N° 0193-2022.- DAR POR CONCLUIDA la designación a partir del 01 de enero de 2023, la Ing. Fabiola Virginia Jaulla Fuentes al cargo de confianza de Gerente de Mantenimiento de Obras de Infraestructura Social y Puentes de la Empresa Municipal de Apoyo a Proyectos Estratégicos Sociedad Anónima - EMAPE S.A., cargo considerado de confianza. Dándose las gracias por los servicios prestados. |
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RESOLUCIÓN DE GERENCIA GENERAL N° 0194-2022.- DAR POR CONCLUIDA la designación a partir del 01 de enero de 2023, del Ing. Marcos Eusebio Cahuana Muñoz al cargo de confianza de Gerente Central de Mantenimiento de la Empresa Municipal de Apoyo a Proyectos Estratégicos Sociedad Anónima - EMAPE S.A., cargo considerado de confianza. Dándose las gracias por los servicios prestados. |
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RESOLUCIÓN DE GERENCIA GENERAL N° 0183-2022.- DAR POR CONCLUIDA la designación a partir del 01 de enero de 2023, del Lic. Ricardo Juan Maruyama Okumura al cargo de confianza de Gerente de Recursos Humanos de la Empresa Municipal de Apoyo a Proyectos Estratégicos Sociedad Anónima - EMAPE S.A., cargo considerado de confianza. Dándose las gracias por los servicios prestados. |
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Resolución de Gerencia de Recursos Humanos N° 00025-2022.- APROBAR EL ROL DE VACACIONES, PERIODO 2022 - 2023, para los trabajadores y funcionarios de EMAPE S.A., bajo la modalidad del régimen laboral del Decreto Legislativo N° 728. |