Documentos Normativos
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RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA-000029-2024-PE: DECLARAR, la NULIDAD de oficio de la Resolución de Gerencia General N° 000047-2024-EMAPE/GG de fecha 08 de abril de 2024, emitida en el marco del Procedimiento Administrativo Disciplinario instaurado al señor Antonio Walter Valverde Robles, al incurrir en la causal de nulidad prevista en el numeral 1 del artículo 10° del TUO de la Ley Nº 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General, aprobado por Decreto Supremo Nº 004-2019-JUS. |
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RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA-000027-2024-PE: DECLARAR, la NULIDAD de oficio de la Resolución de Gerencia General N° 000046-2024-EMAPE/GG de fecha 04 de abril de 2024, emitida en el marco del Procedimiento Administrativo Disciplinario, instaurado al señor Julio Ricardo Silva Manky, al incurrir en la causal de nulidad prevista en el numeral 1 del artículo 10° del TUO de la Ley Nº 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General, aprobado por Decreto Supremo Nº 004-2019-JUS. |
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RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA-000028-2024-PE: - DECLARAR, la NULIDAD de oficio de la Resolución de Gerencia General N° 000045-2024-EMAPE/GG de fecha 04 de abril de 2024, emitida en el marco del Procedimiento Administrativo Disciplinario e instaurado al señor William Vicente Ataulluco Chávez, al incurrir en la causal de nulidad prevista en el numeral 1 del artículo 10° del TUO de la Ley Nº 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General, aprobado por Decreto Supremo Nº 004-2019-JUS. |
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RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA-000026-2024-PE: ENCARGAR, a partir del 30 de julio de 2024 hasta el 05 de agosto de 2024, al señor Edgar Lionel Colquicocha Goñi el cargo de Gerente de Mantenimiento de Obras Sociales y Puentes, en adición a sus funciones de Gerente Central de Mantenimiento de EMAPE S.A. |
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RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA-000025-2024-PE: ACEPTAR, la renuncia del señor Jesús Enrique Vargas Dorival, en el cargo de Gerente de Planificación Estratégica y Modernización de EMAPE SA, siendo su último día de labores el 25 de julio de 2024; dándose las gracias por los servicios prestados. y ENCARGAR, a partir del 26 de julio de 2024, al señor JULIO ALBERTO VÁSQUEZ DÍAZ, el cargo de Gerente de Planificación Estratégica y Modernización de EMAPE S.A, en adición a sus funciones de Gerente Central de Planificación y Presupuesto. |
Resoluciones
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RESOLUCIÓN DE GERENCIA GENERAL-000078-2024-GG: APROBAR, el Plan Operativo Institucional Multianual 2025-2027 de la Empresa Municipal de Apoyo a Proyectos Específicos de Lima EMAPE S.A, el mismo que forman parte integrante de la presente resolución. |
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RESOLUCIÓN DE GERENCIA GENERAL-000073-2024-GG: DESIGNAR, al señor Jesús Enrique Vargas Dorival, Gerente de Planificación Estratégica y Modernización, como responsable de la Administración del Sistema Único de Trámites (SUT) en EMAPE S.A. |
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RESOLUCIÓN DE GERENCIA GENERAL-000072-2024-GG: Aprobar el Anexo de: “Responsable del Manejo de Cuentas Bancarias" SIAF de fecha 13/062024, que detalla a los responsables titulares y suplentes designados para el manejo de las cuentas bancarias de la Empresa Municipal de Apoyo a Proyectos Estratégicos Sociedad Anónima – EMAPE S.A. UE 500196; dicho anexo forma parte de la presente Resolución. |
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RESOLUCIÓN DE GERENCIA GENERAL-000074-2024-GG: DECLARAR, de oficio la nulidad del procedimiento de selección por Licitación Pública N° 006-2024-EMAPE/CS-1 - Primera Convocatoria, para la contratación de la ejecución de obra: "Reparación de calzada y señales de tráfico en el (la) Av. Antigua Panamericana Sur (Pedro Miotta - ingreso a playa Punta Rocas) - distrito de Lurín, provincia de Lima, departamento de Lima", con CUI N° 2562542, debiéndose retrotraer el procedimiento de selección a la etapa de convocatoria en mérito de los fundamentos expuestos en la parte considerativa de la presente resolución. |
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RESOLUCIÓN DE GERENCIA GENERAL-000075-2024-GG: APROBAR, la Directiva: “Gestión del Rendimiento del Personal de EMAPE S.A.”, con código de Documento Normativo N° DIR-001-2024-EMAPE/GCAF-GRH, que establece lineamientos, procedimientos y acciones para gestionar el rendimiento de los trabajadores, y sus anexos que forman parte de la presente resolución. Referencia: DIRECTIVA QUE APRUEBA LA GESTIÓN DEL RENDIMIENTO DEL PERSONAL DE EMAPE S.A. |