Documentos Normativos
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RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA-000002-2025-PE: Declarar la NULIDAD de Oficio del acto administrativo contenido en la Resolución de Gerencia General N° 000032-2024-EMAPE/GG, de fecha 21 de febrero de 2024, emitido por la Gerencia General, en su condición de órgano instructor de PAD, por la causal prevista en el numeral 2 del artículo 10° del TUO de la Ley N° 27444, por los fundamentos expuestos en la presente resolución. |
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RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA-000003-2025-PE: Declarar la NULIDAD de Oficio del acto administrativo contenido en la Resolución de Gerencia General N° 000031-2024-EMAPE/GG, de fecha 21 de febrero de 2024, emitido por la Gerencia General, en su condición de órgano instructor de PAD, por la causal prevista en el numeral 2 del artículo 10° del TUO de la Ley N° 27444, por los fundamentos expuestos en la presente resolución |
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RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA-000004-2025-PE: Declarar la NULIDAD de Oficio del acto administrativo contenido en la Resolución de Gerencia General N° 000030-2024-EMAPE/GG, de fecha 21 de febrero de 2024, emitido por la Gerencia General, en su condición de órgano instructor de PAD, por la causal prevista en el numeral 2 del artículo 10° del TUO de la Ley N° 27444, por los fundamentos expuestos en la presente resolución. |
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RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA-000005-2025-PE: Declarar la NULIDAD de Oficio del acto administrativo contenido en la Resolución de Gerencia General N° 000029-2024-EMAPE/GG, de fecha 21 de febrero de 2024, emitido por la Gerencia General, en su condición de órgano instructor de PAD, por la causal prevista en el numeral 2 del artículo 10° del TUO de la Ley N° 27444, por los fundamentos expuestos en la presente resolución. |
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RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA-000006-2025-PE: Declarar la NULIDAD de Oficio del acto administrativo contenido en la Resolución de Gerencia General N° 000024-2024-EMAPE/GG, de fecha 21 de febrero de 2024, emitido por la Gerencia General, en su condición de órgano instructor de PAD, por la causal prevista en el numeral 2 del artículo 10° del TUO de la Ley N° 27444, por los fundamentos expuestos en la presente resolución. |
Resoluciones
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Descripción |
Archivo |
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1 |
EJECUCIÓN PRESUPUESTAL POR FUENTE DE FINANCIAMIENTO AL TERCER TRIMESTRE |
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EJECUCIÓN PRESUPUESTAL AL TERCER TRIMESTRE |
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APROBAR, el Plan Operativo Institucional Anual 2023 Modificado versión 2 de la Empresa Municipal de Apoyo a Proyectos Estratégicos Sociedad Anónima EMAPE S.A., aprobado mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva N° 00045-2023- EMAPE/PE, que forma parte integrante de la presente Resolución |
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Resolución N° 351-2023-EMAPE/GCAF, Se resuelve: Artículo Primero.- APROBAR, la Bases de la Convocatoria para la Adjudicación del Concesionario del Comedor “Solidaridad” de la Sede Central de la entidad. Artículo Segundo.- CONFORMAR, a partir de la fecha de expedición de la presente Resolución, el Comité de Evaluación de EMAPE S.A., para la Adjudicación del Concesionario del Comedor “Solidaridad” de la Sede Central de la Entidad de la siguiente manera: . Un representante de la Gerencia de Recursos Humanos quien la presidirá . Un representante de la Gerencia Central de Administración y Finanzas . Un representante de la Gerencia de Logística . Un representante del Sindicato Único de Trabajadores de EMAPE S.A. SUTUMAPEL El representante de la Gerencia de Recursos Humanos tendrá voto dirimente. Artículo Tercero.- NOTIFICAR la presente resolución a los integrantes del Comité de Evaluación |
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APROBAR, la Bases de la Convocatoria para la Adjudicación del Concesionario del Comedor “Solidaridad” de la Sede Central de la entidad. CONFORMAR, a partir de la fecha de expedición de la presente Resolución, el Comité de Evaluación de EMAPE S.A., para la Adjudicación del Concesionario del Comedor “Solidaridad” de la Sede Central de la Entidad de la siguiente manera: . Un representante de la Gerencia de Recursos Humanos quien la presidirá . Un representante de la Gerencia Central de Administración y Finanzas . Un representante de la Gerencia de Logística . Un representante del Sindicato Único de Trabajadores de EMAPE S.A. SUTUMAPEL El representante de la Gerencia de Recursos Humanos tendrá voto dirimente |