Documentos Normativos
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RESOLUCION DE PRESIDENCIA EJECUTIVA N° 003-2024-EMAPE/PE, Se resuelve: ARTÍCULO PRIMERO. – ENCARGAR, con eficacia anticipada a partir del 18 de enero de 2024 al señor Víctor Noé García Navarro, el cargo de confianza de Gerente de Contabilidad y Finanzas de la Empresa Municipal de Apoyo a Proyectos Estratégicos Sociedad Anónima - EMAPE S.A en adición a sus funciones como Gerente de Recursos Humanos, mientras dure la ausencia del titular. ARTÍCULO SEGUNDO. – NOTIFICAR, la presente resolución al señor Víctor Noé García Navarro, a la señora Luz Mary Bardales Cruz, y a la Gerencia de Recursos Humanos para los fines que correspondan |
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RESOLUCIÓN N° 0001-2024-EMAPE/GCM, Se resuelve: ARTÍCULO 1.- APROBAR el Expediente Técnico de IOARR “Reparación de calzada; en el(la) Av. Isabel La Católica (Jr. Abtao - Jr. Huánuco) en el Centro Poblado La Victoria, Distrito de La Victoria, Provincia Lima, Departamento Lima”, con Código Único de Inversión N° 2624471, con una inversión total de S/ 1’026,897.34 (Un Millón Veintiséis Mil Ochocientos Noventa y Siete con 34/100 soles), con un plazo de sesenta (60) días calendarios, bajo la modalidad de ejecución POR CONTRATA y sistema de contratación a SUMA ALZADA. |
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RESOLUCION DE PRESIDENCIA EJECUTIVA N° 002-2024-EMAPE/PE, Se Resuelve: ARTÍCULO PRIMERO. - DAR POR CONCLUIDA, a partir del 14 de enero de 2024, la designación del señor Luis Alberto Huayaney Espinoza en el cargo Gerente de Obras y Supervisión de la Empresa Municipal de Apoyo a Proyectos Estratégicos Sociedad Anónima - EMAPE S.A., dándose las gracias por los servicios prestados. ARTÍCULO SEGUNDO. - DESIGNAR, a partir del 15 de enero de 2024, al señor Edgar Wilfredo Cornejo Cornejo, en el cargo de confianza de Gerente de Obras y Supervisión de la Empresa Municipal de Apoyo a Proyectos Estratégicos – EMAPE S.A. ARTÍCULO TERCERO. - NOTIFICAR, la presente resolución al señor Luis Alberto Huayaney Espinoza, al señor Edgar Wilfredo Cornejo Cornejo y a la Gerencia de Recursos Humanos para los fines que correspondan. |
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RESOLUCION DE PRESIDENCIA EJECTUTIVA N° 001-2024-EMAPE/PE, Se resuelve: ARTÍCULO PRIMERO. – ENCARGAR, con eficacia anticipada a partir del 02 de enero de 2024, el puesto de Jefe de la Oficina de Trámite Documentario y Archivo General de EMAPE S.A., al señor Carlos Enrique Cerquin Hidalgo, por el periodo de 02 al 07 de enero de 2024, a razón de que la titular del cargo se encuentra con licencia sin goce de haber. ARTÍCULO SEGUNDO. - NOTIFICAR, la presente resolución al señor Carlos Enrique Cerquin Hidalgo, a la señora Rosa Matilde Torres Ruíz y a la Gerencia de Recursos Humanos para los fines que correspondan. |
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Plan Operativo Institucional 2024 |
Resoluciones
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Descripción |
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RESOLUCIÓN DE GERENCIA GENERAL-000090-2023-GG |
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RESOLUCION DE GERENCIA GENERAL N° 0087-2023-EMAPE/GG, RESUELVE: Artículo Primero.- Declarar la NULIDAD DE OFICIO del procedimiento de selección Adjudicación Simplificada – SM-1-2023-EMAPE/CS-1, para la contratación del “SERVICIO DE ALQUILER DE IMPRESORAS MULTIFUNCIONALES PARA FOTOCOPIADO, ESCANEO E IMPRESIONES EN BLANCO Y NEGRO, PARA LAS UNIDADES ORGÁNICAS DE LA EMPRESA MUNICIPAL DE APOYO A PROYECTOS ESTRATÉGICOS S.A. - EMAPE S.A., por los motivos expuestos en la parte considerativa de la presente resolución, disponiendo que se retrotraigan los actuados a la Etapa de Convocatoria. |
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RESOLUCION DE GERENCIA GENERAL N° 86-2023-EMAPE/GG. |
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RESOLUCION DE GERENCIA GENERAL N° 0084-2023-EMAPE/GG, SE RESUELVE : ARTÍCULO 1º.- INICIAR procedimiento administrativo disciplinario - FASE INSTRUCTIVA - contra Pedro Dante ABRILL RONCAL , por la comisión de la presunta falta disciplinaria prevista en el literal a) del artículo 25 del TUO del D.L. Nª 728, Ley de Productividad y competitividad Laboral, aprobado por D.S. Nª 003-97-TR, que establece como falta “El incumplimiento de las obligaciones de trabajo que supone el quebrantamiento de la buena fe laboral, (…), siendo que dicho literal una norma de remisión, esta se satisface ante el incumplimiento y/o negligencia de funciones”; concordante con lo señalado en el literal d) del artículo 4.11 de la Directiva Nª 001-2014- EMAPE .S.A. “Régimen Disciplinario y Procedimiento Sancionador en la Empresa Municipal Administradora de Peaje de Lima, que señala como falta de carácter disciplinario “La negligencia en el desempeño de las funciones”, toda vez que habría actuado negligentemente en el desempeño de sus funciones de: “Programar, Organizar, dirigir, coordinar, controlar, supervisar y evaluar actividades que competen a su ámbito” y “Controlar y supervisar el desarrollo de los estudios, proyectos y obras asignadas a EMAPE S.A”, previstas en el numeral 47.1 y 47.2 del artículo 47 del Reglamento de Organización y Funciones de EMAPE S.A, aprobado mediante Resolución de Gerencia General Nª 075-2019-AMAPE/GG de fecha 09 de julio de 2019. |
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Resolución de Gerencia General N° 0081-2023-EMAPE/GG, SE RESUELVE DELEGAR al señor ANGEL JIMY ESPEZUA CHALCO, Gerente de Tecnologías de Información de la Empresa Municipal de Apoyo a Proyectos Estratégicos Sociedad Anónima - EMAPE S.A., la facultad de gestionar la emisión y cancelación de Certificados Digitales de la plataforma del Registro Nacional de Identificación y Estado Civil – RENIEC a nombre de la Empresa Municipal de Apoyo a Proyectos Estratégicos Sociedad Anónima - EMAPE S.A |